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回到家中,我对大家提的修改意见进行了回顾梳理。这些意见大体上分为三类:一类是更改词句的;一类是改变观点和增加内容的;再一类是打乱结构重立路子的。除了第一类可以吸取之外,其他大多比较片面。
我想这也可以理解。提意见的同志对讲话所涉及的上下左右情况没有进行系统研究,对原有观点层次之间的内在关系没有深入进去比较衡量,只是站在自己分管业务和认识角度去看问题,难免会有些片面性。
我们军区机关把经常参加材料“会诊”的同志称为“枪手”,意思是经常对别人写的材料“开枪开炮”。“枪手”大都是各二级部(司政后装四大部下属的部,正师级单位)文字水平比较优秀的同志,经常参加各大部文件材料起草,但还参加不了军区党委***一级的重大文件讲话起草。能够参加军区级的重大文件起草,在军区机关是比较少的。这些同志即使参加“会诊”,也发言谨慎,因为自己写的材料经常作为“靶子”被“抢手”攻击,深知其中滋味。前几年我也当过“枪手”,后来参加“会诊”就不大发言了,有什么意见了在会后给写材料的同志个别说一说,请他们酌情斟酌一下。
我感到,摆在我们面前的主要矛盾是大多数意见不可接受,但***又要求认真吸取,如果我们改动很小,***可能会觉得我们不虚心,不认真。我们既要坚持原则,对讲话质量效果真正负责,又要让***比较满意。必须把二者统一起来。
第二天上午,我给大家提出了修改的原则:对于词句性的意见,尽量吸收;对于改变观点的意见,原则上不采纳,有道理的可以在原稿中增加几句话,体现一下对他们思想的吸取;对于改变主题和结构的意见,不予考虑,但要讲出几条理由。大家觉得这几条原则很周全,既体现了虚心态度,又不伤筋动骨,无碍大局。
几个小时后,稿子修改出来了。所有改掉的内容都用红笔抹去,所有增加的语句都用蓝笔写在正文旁边,用红线划入添加位置。李干事统计了一下,大大小小改了60余处(很多都是一两个词句,三两句话),吸取了90多条意见(有些意见是合并修改的)。我们又写了一个《修改说明》,对吸取的意见作了分类综合,对不能采纳的意见作了明确解释。比如,建议改变结构重立路子的那个意见,他提出整篇讲话要“更新六个思想观念”,虽然看起来观点名词新鲜,但好似一篇论述文章,无法展开对部队现实问题的分析,无法部署整体的工作举措,下面也无法贯彻落实,这不符合领导讲话的要求和特点。
我们把修改稿和《修改说明》送给***秘书。两个小时后,***秘书就打来电话,说***对稿子的修改很满意,***已经签署“同意”,让抓紧付印。秘书又个别对我说了几句:“***一直赞成你的总体考虑,对有些重大问题的是非,***是心中有数的。”
我算了一下,后天上午会议开幕,明天晚饭前必须把印好的文件送到会议保密室。
我们立即把讲话稿子送到了印刷厂。印刷厂原来是华东军区的印刷所,现在隶属于军区政治部。印刷厂有两个车间印书、印报纸,有一个车间专门负责军区重要文件印刷,具有很强的突击性和保密性。我们把稿子送去以后,给车间主任讲明明天下午两点全部装订好(1200份),我们过来取。
那时候没有电脑,也没有激光照排,全是手工拣字、排版。车间主任说:“我们连夜加班,晚上10点钟你们过来校对“大样”(排版后供校对的文件)。”
我们来到车间办公室,逐字逐标点的把“大样”校对两遍,车间印出一份“清样”后又校对一遍,时间已是凌晨一点了。
我刚把最后校好的“清样”交给车间主任,让他们抓紧开印。突然,***秘书打来电话,说:“***指示,今天中央刚召开了一个重要会议,提出要大力加强改革开放,用改革精神推动各方面工作,这对军队建设非常重要。***要求在讲话中增加这方面内容,突出强调一下贯彻改革精神问题。”
我让车间主任马上停止开印,向大家传达了***指示,大家顿时懵住了。
有的同志说:“‘清样’都校过了,已经夜里一点多了,再重新修改稿子,重新拣字排版,能来及吗?”
有的同志说:“稿子中提出的那些解决问题的举措,建立的一些制度机制,不都是贯彻改革精神吗?”
大家的心情和看法不是没有道理,但现在讲这些有什么用呢?眼前只有一条路:立即执行,马上修改。
有的同志提出,在原稿“建立健全制度机制”这一部分的前面,加上一段发扬改革精神的话就可以了。我感到位置太靠后了,不符合***“突出强调”的意思,提出在讲话四部分内容展开前,集中加一大段认真学习中央会议精神,大力强化改革创新意识,用改革的办法解决部队建设中存在的突出问题,以改革的精神转变领导作风,然后转入四个部分内容。大家觉得可以,就抓紧调整修改,很快交给车间再出一份“清样”。
司令部周处长说:“开始觉得在全文开头加这么一大段,好似一个人头上突然鼓出一个大包,破坏了文章整体逻辑。后来仔细揣摩,觉得对讲话的整体效果还是起到了增加高度的作用。”
我笑了笑,说:“领导讲话不同于一般文章,它更加注重工作指导和政治需要。有些地方可能不大符合文章逻辑,但它符合领导逻辑。文章逻辑多是形式逻辑,领导逻辑注重辩证逻辑。文章逻辑要服从领导逻辑。”
把“清样”交给车间正式开印时,已经是凌晨两点多了。从接受任务到现在,终于“完工”了,大家终于可以轻松地喘口气了。可能是熬夜熬过头的原因,同志们不仅没有睡意,反而显得很精神。
我想对于让大家加班到现在讲句抱歉纾缓的话,说:“领导讲话就这个特点,啥时候不讲不算完。”
有的同志说:“现在咱们机关的领导讲话,改三遍五遍很正常,什么一稿、二稿、三稿,讨论稿、修改稿、送审稿,改到最后才发现又回到了第一稿。”
有的同志说:“我们写的一个稿子召集大家提意见,有的激烈抨击某一段话如何片面如何错误,后来才知道这段话原来是***亲自加上去的。有的批评某段话如何如何不通,写稿人说这段话是从领导人选集中引用的原话,批评者顿时哑口无言了。”
第二天下午2点,我们取回了印好的文件,在一起通读一遍,确认每个字每个标点都没错误之后,又逐份检查了页码,然后送到会议保密室,由他们在晚饭后发给每个与会人员。
某主要***在解放战争时期担任过连队指导员,在各级机关直到大军区机关都工作过,又长期担任师和军的部队主官,具有很好的领导气质和机关部队经验。***的讲话,庄重而又充满感情,沉稳而又清畅,多次引起热烈的掌声。
***讲话结束走下主席台,一些机关和部队领导就走向前去,赞扬***讲的好,高屋建瓴,贴近实际,思想性针对性可操作性都很强,具有重大的现实意义指导意义,等等。***微微的点着头,笑容满面的与大家招手。虽然***知道这些话许多是恭维之词,但他也深感这个讲话是很有份量非常成功的。
晚饭后,***直接给我打了个电话,说:“大家对这个讲话反映很好,我也很满意。大家辛苦了,希望大家继续努力。”我说:“这都是***的思想,我们只是把它表述出来罢了。”
会后,我们以***讲话内容为主体把这次会议情况给军委总部写了一个电报,并把***讲话原文报给总政。不久,军委总部转发了军区的电报,总政《政治工作通讯》刊登了***的讲话。我们又把***讲话中提出的解决领导作风问题的举措改写了一篇报道,《解放军报》刊登了。
五六年后,***从军队领导岗位上退了下来,仍然是上将身份,在全国人大一个委员会担任领导,干了一届后才完全退休。***退休后,仍然关心着党和军队建设,不时下去走走,搞点调研,思考一些问题,让秘书整理后报给有关部门。
几年前的一天下午,***秘书突然给我打了个电话,说***来到了我们省一个地级市,住在军分区招待所,不想打扰军地官方领导,让我过去说说话。我驱车二百多公里赶过去看望***。***虽然已经两鬓斑白,但依然精神矍铄,思维敏捷。
吃饭时,我给***敬了两杯酒,感谢***多年来的教育培养。***笑了笑说:“我没有什么培养,只是叫你加了很多班,吃了不少苦。”我说:“这就是最好的培养!***叫谁吃苦,就是对谁的信任和磨炼!”***说:“也是啊。如果不是叫你吃那么多苦,也就没有你的今天啦!”
告别时,我在招待所客房门廊前向***恭恭敬敬的敬了一个军礼,请***多多保重。***在那里站了很久,不断地摆着手。
返回的车上,回想当年写***讲话的艰苦岁月,深感多亏遇到这样一个标准很高、严格得有些苛刻的***!如果***要求不高,很好说话,我们写什么材料都一遍通过,那我们就不可能有多大长进了。
我突然想到那两句励志的名言:“河出潼关,因有太华抵抗而水力益增其奔猛;风回三峡,因有巫山为隔而风力益增其怒号。”是啊!艰难困苦,严格要求,不断激发着我们的内在动力和能量,激励着我们奋力向前!没有这一切,我们将归之于平庸!
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一篇领导讲话的形成纪事
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